Offerte Lavoro Outro 2026 | Euspert

Director of Finance

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Director of Finance Location:

Brazil (Remote) Company:

Plona Partners Employment Type:

Full-Time Compensation:

R$20,000 - $30,000 DOE

Build the Financial Foundation of a High-Growth Business

Plona Partners is a rapidly growing U.S.-based legal staffing and recruiting firm serving many of the nation's leading law firms. As we continue to expand our permanent placement business and prepare for the launch of additional workforce solutions, we're looking for our first executive-level finance leader.

This is not a traditional accounting role.

We're looking for someone who wants to build a finance organization from the ground up. The Director of Finance & Operations will work directly with the CEO to design the financial infrastructure that will support the next stage of our growth. This individual will lead financial planning, forecasting, reporting, cash management, collections, budgeting, financial controls, vendor management, and strategic decision support while developing the systems and processes necessary to scale the business.

What You'll Own

Annual budgeting and long-term financial planning Rolling forecasts and executive financial modeling Weekly executive reporting and KPI dashboards Cash flow forecasting and treasury management Accounts receivable, collections, and working capital management Financial controls and process development Vendor and banking relationships Commission reporting and payroll oversight Contract management and financial compliance Financial infrastructure supporting future Temporary Staffing operations Executive financial analysis and strategic recommendations

What Success Looks Like During your first year you will:

Build a finance department that operates independently of the CEO's day-to-day involvement. Implement executive reporting that provides complete visibility into the financial health of the business. Improve collections and cash flow management. Develop scalable financial systems and internal controls. Build the financial infrastructure necessary to support future growth initiatives. Become a trusted strategic advisor to executive leadership.

What We're Looking For

Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or Business Administration 7+ years of progressive finance leadership experience Experience supporting U.S.-based companies Strong financial modeling, budgeting, and forecasting expertise Advanced Microsoft Excel skills Experience with Power BI, QuickBooks, NetSuite, or similar ERP platforms CPA and/or MBA preferred Experience within staffing, recruiting, consulting, SaaS, or professional services is highly desirable English Fluency Highly Preferred

Leadership Characteristics The successful candidate will:

Think strategically while executing operationally. Take complete ownership and accountability. Build scalable financial systems. Anticipate problems before they become executive issues. Make decisions based on data rather than assumptions. Communicate confidently with executives, clients, vendors, banks, and advisors. Create structure where none exists. Deliver solutions—not simply reports.

Why Join Plona Partners This is a unique opportunity to become the architect of an entire finance function inside a rapidly growing business.

If you're motivated by building systems, influencing executive decisions, and creating long-term enterprise value rather than simply maintaining financial statements, we'd love to hear from you.

Product Designer

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

ANEXE SEU PORTFOLIO NO SEU CV

SOBRE A BREN

A Bren está construindo o Agentic OS do varejo: agentes de IA que operam vendas, atendimento e relacionamento em escala pelo WhatsApp para algumas das maiores redes de varejo e farmácia do Brasil. Somos Tech Provider oficial da Meta para WhatsApp e a primeira startup brasileira do nosso segmento no Google Cloud Marketplace. Nossos agentes já conduzem milhares de conversas reais por dia.

SOBRE A VAGA

Estamos em busca de um(a) Product Designer para se juntar ao nosso time de produto. Você vai atuar na criação de experiências que unem design centrado no usuário e inteligência artificial, colaborando de perto com produto, engenharia e IA para transformar problemas complexos em soluções simples e intuitivas.

RESPONSABILIDADES

• Criar wireframes, protótipos e fluxos de interface para funcionalidades do produto, incluindo features que envolvem IA (recomendações, automações, geração de conteúdo, etc.) • Conduzir e apoiar pesquisas com usuários para embasar decisões de design • Realizar handoff estruturado para o time de engenharia, garantindo clareza de especificações, componentes e comportamentos de interface • Colaborar com produto e desenvolvedores no refinamento de requisitos e na validação de soluções • Manter consistência visual e de interação seguindo o design system da Bren • Iterar sobre protótipos a partir de feedback de usuários, dados e testes de usabilidade • Elaborar, eventualmente, materiais gráficos diversos para apoiar outras frentes da empresa

REQUISITOS

• Experiência prévia (estágio, freelas ou projetos) com Product Design ou UX/UI Design • Experiência ou familiaridade com o uso de ferramentas de IA aplicadas ao processo de design (geração de protótipos, pesquisa, escrita de conteúdo, automação de tarefas repetitivas, etc.) • Domínio de Figma, incluindo boas práticas de handoff (specs, auto layout, componentes, variantes) • Facilidade de comunicação com times de engenharia para garantir implementações fiéis ao design • Conhecimento em fundamentos de UX (arquitetura de informação, usabilidade, heurísticas) • Portfólio que demonstre processo de design, não apenas resultado final

DIFERENCIAIS

• Experiência com produtos B2B ou SaaS • Conhecimento básico de conceitos de IA/ML aplicados a produto • Vivência em ambientes ágeis (Scrum/Kanban)

O QUE OFERECEMOS

• Trabalho 100% remoto • Contrato PJ • Time colaborativo, com forte cultura de aprendizado e experimentação • Oportunidade de atuar em produtos de IA de ponta, usados por empresas de referência no mercado

Se você é curioso(a), gosta de resolver problemas com design e quer aprender na prática como a IA está transformando produtos, queremos te conhecer.

Gerente de Projetos SAP

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Na Inetum, acreditamos que a diversidade é a chave para construir soluções mais criativas e impactantes. Valorizamos cada pessoa pelo que ela é e pelo que pode contribuir, independentemente de raça, etnia, religião, gênero, orientação sexual ou deficiência. Nosso compromisso é manter um ambiente acolhedor, inclusivo e colaborativo, onde diferentes perspectivas se transformam em inovação e fortalecem nossa cultura. Estamos presentes em

19 países , com mais de

26.000

colaboradores ao redor do mundo. Se você busca uma empresa que une tecnologia, inovação e respeito às pessoas, a Inetum é o lugar certo para você.

Consultor Manager | Energy & Utilities Consulting Estamos buscando

Manager EUC

para liderar iniciativas estratégicas de consultoria no setor energético, em projeto de implementação

SAP S/4HANA Utilities

de longo prazo.

Responsabilidades Liderar projetos estratégicos no setor de energia e utilities. Atuar na gestão de projetos, PMO, governança e acompanhamento executivo. Analisar desafios de negócio e propor soluções alinhadas aos objetivos do cliente. Identificar oportunidades de otimização em processos, modelos operacionais e transformação digital. Ser ponto focal de relacionamento com clientes e stakeholders executivos. Realizar benchmarks, análises de mercado e identificação de tendências do setor. Apoiar desenvolvimento de negócios, propostas de valor e negociações comerciais. Liderar equipes, apoiar mentoring/coaching e gerenciar situações críticas.

Requisitos Mais

de 6 anos de experiência em consultoria de negócios no setor energético. Conhecimento amplo da cadeia de valor de energia: geração, transmissão, distribuição e comercialização. Experiência em projetos de estratégia comercial, otimização de processos ou transformação digital. Vivência com executivos e ambientes complexos. Experiência em PMO, gestão de projetos, reporting executivo e governança. Perfil analítico, consultivo, estruturado e orientado a resultados. Forte comunicação, liderança, autonomia e capacidade de adaptação. Espanhol avançado para conversação.

Diferenciais Experiência

em SAP S/4HANA Utili t ies ou SAP IS-U Vivência no setor elétrico brasileiro Conhecimento de processos regulatórios de energia Atuação em comercialização, faturamento, cobrança ou atendimento ao cliente no setor energético Inglês avançado

Informações da vaga Presencial: Visitas pontuais ao Rio de Janeiro/RJ em fases críticas do projeto Despesas de viagem: Pagas pelo cliente Início previsto: Setembro/2026 Duração: Mínimo de 12 meses Possibilidade de prorrogação: Sim

Payroll Project Manager | FIXED TERM: 12 MONTHS

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Kenvue is currently recruiting for a: Payroll Project Manager | FIXED TERM: 12 MONTHS What we do At

Kenvue

, we realize the extraordinary power of everyday care. Built on over a century of heritage and rooted in science, we’re the house of iconic brands - including NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON’S® and BAND-AID® that you already know and love. Science is our passion; care is our talent.

Who We Are Our global team is ~ 22,000 brilliant people with a workplace culture where every voice matters, and every contribution is appreciated.

We are passionate about insights, innovation and committed to delivering the best products to our customers. With expertise and empathy, being a Kenvuer means having the power to impact millions of people every day. We put people first, care fiercely, earn trust with science and solve with courage – and have brilliant opportunities waiting for you! Join us in shaping our future–and yours. For more information

, click

here

.

Role reports to: Payroll GPO Director Location: Latin America, Brazil, Sao Paulo, Sao Jose dos Campos Work Location: Hybrid What you will do This position will support the Payroll GPO Organization within the region in scope. Resource is responsible to be the trusted advisor to the service delivery organization, understanding their needs, translating them into business cases and overseeing the execution of projects for the existing solution landscape. This role will also manage the stabilization, anchoring and adoption of the new global solution for the deployed countries identifying potential process improvements and opportunities in the solution and managing the relationship between the GPO Organization, the Payroll service delivery organization, the new Payroll vendor, IT and other stake holders.

This position will:

Partner with local country teams as well as the business architecture leads in process improvement and implementation strategies for the payroll teams relating to Salesforce, Workday, ADP, SAPtime, eTime and other strategic tools and Third-Party Vendors (TPV). Takes direction and participates as a part of the payroll global solutions organization. Partner with countries within the region and Global cross functional teams to support project requirements based on these key initiatives and strategies. Interacts as regional responsible person towards the global process on budget requests and project reporting Ensure the successful adoption and stabilization of the new solution by the service delivery organization and IT teams. Create regional roadmaps and offer support to the country payroll teams. Understand the Payroll business process, how the solutions fulfills those requirements and identify any improvement opportunity leveraging on emerging technologies, market experience and intelligent automation.

Other key expectations:

Innovation – Maintain a continual focus on opportunities to innovate, independently research new processes leveraging strategic technologies. Project Leadership – Create detailed project plans, understand multiple project methodologies including waterfall and agile, manage project’s tasks and efforts including in all milestones, resources, finances, and status reporting. Contractor Management – Manage allocated contractor resources and confirm communication of tasks and monitor and manage performance. Partner with Third Party Vendors to deliver solutions on budget and on time. Technology Expertise – Not only understand emerging technologies empowering abilities to execute more efficiently, but train and research to demonstrate an expertise in these technologies. Metric Reporting – Research industry best practice KPI’s and benchmarks. Create and present best in class dashboards depicting regional initiatives, strategies, and challenges. Roadmap Strategy – Understand the region’s policies and regulations to manage intake for preparing long and short-term regional initiative roadmaps. Global and Regional Interaction – This position will focus on 100% international interaction for the countries within region and other stakeholders globally.

As a senior-level contributor and subject matter expert, position holder is expected to perform tasks related to project management and oversight as well as providing status and analysis. Contribute to the identification, development, implementation, and communication of optimization of practices, policies, and/or procedures. Required to work independently and may assist in specialized assignments.

Ensure that deliverables meet or exceed individual objectives, adhere to payroll goals and align with service center compliance strategies.

Required Qualifications

Bachelor's degree in Business Administration, Human Resources, Information Technology, Finance, or a related field. Significant experience in Payroll Operations, Payroll Transformation, Payroll Technology, HR Systems, or related functions. Proven experience managing complex regional or global projects, including both Agile and Waterfall methodologies. Strong understanding of payroll processes, controls, compliance requirements, and service delivery models. Hands-on experience working with payroll and HR technology platforms such as Workday, ADP, Salesforce, SAP Time, eTime, or similar solutions. Demonstrated ability to translate business requirements into technology-enabled solutions and process improvements. Strong stakeholder management skills with experience collaborating across global, regional, and local organizations. Experience managing third-party vendors, consultants, and external service providers. Advanced analytical and problem-solving skills with the ability to interpret metrics and identify opportunities for optimization. Excellent communication, presentation, and influencing skills, with the ability to engage audiences at multiple organizational levels. Ability to work independently, manage competing priorities, and deliver results in a fast-paced global environment. Professional proficiency in English and Spanish, with experience working in highly international and cross-cultural teams.

If you are an individual with a disability, please check our

Disability Assistance page

for information on how to request an accommodation.

Payroll Project Lead | FIXED TERM: 12 MONTHS

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Kenvue is currently recruiting for a: Payroll Project Lead | FIXED TERM: 12 MONTHS What we do At Kenvue, we realize the extraordinary power of everyday care. Built on over a century of heritage and rooted in science, we’re the house of iconic brands - including NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON’S® and BAND-AID® that you already know and love. Science is our passion; care is our talent.

Who We Are Our global team is ~ 22,000 brilliant people with a workplace culture where every voice matters, and every contribution is appreciated. We are passionate about insights, innovation and committed to delivering the best products to our customers. With expertise and empathy, being a Kenvuer means having the power to impact millions of people every day. We put people first, care fiercely, earn trust with science and solve with courage – and have brilliant opportunities waiting for you! Join us in shaping our future–and yours. For more information, click here.

Role reports to: Payroll GPO Director Location: Latin America, Brazil, Sao Paulo, Sao Jose dos Campos Work Location: Hybrid What you will do This position will support the Payroll GPO Organization within the region in scope. Resource is responsible to be the trusted advisor to the service delivery organization, understanding their needs, translating them into business cases and overseeing the execution of projects for the existing solution landscape. This role will also manage the stabilization, anchoring and adoption of the new global solution for the deployed countries identifying potential process improvements and opportunities in the solution and managing the relationship between the GPO Organization, the Payroll service delivery organization, the new Payroll vendor, IT and other stake holders.

This position will:

Partner with local country teams as well as the business architecture leads in process improvement and implementation strategies for the payroll teams relating to Salesforce, Workday, ADP, SAPtime, eTime and other strategic tools and Third-Party Vendors (TPV). Takes direction and participates as a part of the payroll global solutions organization. Partner with countries within the region and Global cross functional teams to support project requirements based on these key initiatives and strategies. Interacts as regional responsible person towards the global process on budget requests and project reporting Ensure the successful adoption and stabilization of the new solution by the service delivery organization and IT teams. Create regional roadmaps and offer support to the country payroll teams. Understand the Payroll business process, how the solutions fulfills those requirements and identify any improvement opportunity leveraging on emerging technologies, market experience and intelligent automation.

Other key expectations:

Innovation – Maintain a continual focus on opportunities to innovate, independently research new processes leveraging strategic technologies. Project Leadership – Create detailed project plans, understand multiple project methodologies including waterfall and agile, manage project’s tasks and efforts including in all milestones, resources, finances, and status reporting. Contractor Management – Manage allocated contractor resources and confirm communication of tasks and monitor and manage performance. Partner with Third Party Vendors to deliver solutions on budget and on time. Technology Expertise – Not only understand emerging technologies empowering abilities to execute more efficiently, but train and research to demonstrate an expertise in these technologies. Metric Reporting – Research industry best practice KPI’s and benchmarks. Create and present best in class dashboards depicting regional initiatives, strategies, and challenges. Roadmap Strategy – Understand the region’s policies and regulations to manage intake for preparing long and short-term regional initiative roadmaps. Global and Regional Interaction – This position will focus on 100% international interaction for the countries within region and other stakeholders globally.

As a senior-level contributor and subject matter expert, position holder is expected to perform tasks related to project management and oversight as well as providing status and analysis. Contribute to the identification, development, implementation, and communication of optimization of practices, policies, and/or procedures. Required to work independently and may assist in specialized assignments.

Ensure that deliverables meet or exceed individual objectives, adhere to payroll goals and align with service center compliance strategies.

Required Qualifications

Bachelor's degree in Business Administration, Human Resources, Information Technology, Finance, or a related field. Significant experience in Payroll Operations, Payroll Transformation, Payroll Technology, HR Systems, or related functions. Proven experience managing complex regional or global projects, including both Agile and Waterfall methodologies. Strong understanding of payroll processes, controls, compliance requirements, and service delivery models. Hands-on experience working with payroll and HR technology platforms such as Workday, ADP, Salesforce, SAP Time, eTime, or similar solutions. Demonstrated ability to translate business requirements into technology-enabled solutions and process improvements. Strong stakeholder management skills with experience collaborating across global, regional, and local organizations. Experience managing third-party vendors, consultants, and external service providers. Advanced analytical and problem-solving skills with the ability to interpret metrics and identify opportunities for optimization. Excellent communication, presentation, and influencing skills, with the ability to engage audiences at multiple organizational levels. Ability to work independently, manage competing priorities, and deliver results in a fast-paced global environment. Professional proficiency in English and Spanish, with experience working in highly international and cross-cultural teams.

If you are an individual with a disability, please check our Disability Assistance page for information on how to request an accommodation.

Estagiário - Jurídico - Privacidade LATAM

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Kenvue is currently recruiting for a: Estagiário - Jurídico - Privacidade LATAM What we do At Kenvue, we realize the extraordinary power of everyday care. Built on over a century of heritage and rooted in science, we’re the house of iconic brands - including NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON’S® and BAND-AID® that you already know and love. Science is our passion; care is our talent.

Who We Are Our global team is ~ 22,000 brilliant people with a workplace culture where every voice matters, and every contribution is appreciated.

We are passionate about insights, innovation and committed to delivering the best products to our customers. With expertise and empathy, being a Kenvuer means having the power to impact millions of people every day. We put people first, care fiercely, earn trust with science and solve with courage – and have brilliant opportunities waiting for you! Join us in shaping our future–and yours. For more information, click here.

Role reports to: DIR PRIVACIDADE LA Location: Latin America, Brazil, Sao Paulo, Sao Paulo Work Location: Hybrid What you will do A Kenvue tem como foco a saúde pessoal e seu portfólio é formado por algumas das marcas mais confiáveis do mundo. O time de

Privacidade América Latina

assessora os times de Vendas, Marketing, Trade Marketing, Comunicação, Digital, Ecommerce e RH em todas as iniciativas envolvendo dados pessoais.

Atividades:

• Pesquisa de temas relacionados a Privacidade e Proteção de Dados Pessoais no Brasil e na América Latina.

• Análise dos projetos e iniciativas das áreas de digital, marketing e vendas que envolvam dados pessoais.

• Revisão e elaboração de cláusulas de Proteção de Dados Pessoais em contratos de fornecedores e clientes.

• Suporte nas respostas dos pedidos de direitos de Titulares.• Auxiliar governança e nos controles operacionais da área.

• Apoio na criação de termos de uso, políticas e avisos de privacidade.• Operação de ferramenta de gestão de privacidade.

Requisitos

• Estar matriculado em uma universidade, cursando bacharelado em Direito, preferencialmente nos últimos 2 anos do curso.

• Disponibilidade para atuar no escritório da Kenvue em São Paulo, SP - por 30 horas semanais.

• Inglês avançado

If you are an individual with a disability, please check our Disability Assistance page for information on how to request an accommodation.

Especialista em marketing em mídias sociais

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Descrição da Vaga: Vaga para profissional PJ atuar no apoio às atividades de marketing e redes sociais dos clientes da agência. O profissional será responsável por contribuir com o planejamento de conteúdo, organização das demandas e acompanhamento da produção de materiais para diferentes segmentos.

Atividades

Apoiar na criação dos planejamentos de conteúdo; Organizar calendários e demandas de postagens; Criar conteúdos para Reels, Stories e carrosséis; Elaborar briefings e encaminhar demandas para designers e editores de vídeo; Acompanhar a produção e entrega dos materiais.

Requisitos

Conhecimento em Canva e CapCut; Boa comunicação escrita; Organização e atenção aos prazos; Criatividade e interesse por tendências de redes sociais;

Diferenciais

Conhecimento em Photoshop e Premiere; Experiência ou familiaridade com os segmentos de shows e eventos; Experiência ou familiaridade com alimentos e bebidas.

Detalhes da vaga

Contratação: PJ; Remuneração: R$ 1.000 mensais; Modelo: Home office; Horário flexível; Possibilidade de crescimento; Possibilidade de trabalhos extras em coberturas audiovisuais.

Advogado(a) júnior ou pleno

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Descrição da empresa Ivan Moura Advocacia Tributária e Empresarial é um escritório especializado em direito tributário e empresarial, com atuação focada em soluções estratégicas para empresas. O ambiente de trabalho valoriza excelência técnica, atualização constante e atuação ética em todas as demandas. A equipe é estimulada a desenvolver visão crítica, capacidade analítica e postura consultiva junto às pessoas clientes. O escritório busca jovens profissionais, que desejam construir carreira sólida em advocacia contenciosa e consultiva, no campo do direito tributário e empresarial, com foco em resultados consistentes.

Descrição do cargo O(a) profissional atuará como advogado(a) júnior ou pleno, em

regime de tempo integral , com

trabalho presencial em Sorocaba/SP . No dia a dia, será responsável por elaborar peças processuais, pareceres e contratos, focados em matéria tributária e empresarial, além de acompanhar processos administrativos e judiciais, atuando em audiências e sustentações orais, nos respectivos tribunais. Realizará pesquisas jurídicas, análise de legislações e precedentes, aplicando os entendimentos aos casos concretos e apoiando na definição de estratégias processuais. Prestará atendimento consultivo aos clientes, preparando respostas a consultas, negociações de acordos e acompanhando reuniões internas e externas. Espera-se participação ativa em reuniões de equipe, rotinas de controle de prazos e organização de documentos físicos e digitais.

Qualificações formação completa em direito, com

registro ativo na OAB ; experiência prévia em escritórios ou departamentos jurídicos, mesmo que apenas em estágio jurídico, será um diferencial. conhecimento em direito tributário e empresarial, com capacidade de aplicar a legislação e a jurisprudência na elaboração de peças e pareceres. competência em assessoria jurídica, incluindo elaboração de contratos, opiniões legais, acompanhamento de processos administrativos e judiciais e atendimento consultivo. habilidade em pesquisa jurídica e análise de casos, com foco em identificar riscos oportunidades e construir argumentos consistentes. capacidade de negociação e condução de acordos com postura ética, comunicação clara e foco em soluções equilibradas para todas as partes. proatividade na busca por soluções jurídicas e bom nível de organização pessoal.

Social Media

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Estamos em busca de uma pessoa organizada, criativa, proativa e conectada ao universo digital para fazer parte do nosso time presencial em Itajaí. Procuramos alguém que entenda de estratégias para Instagram e TikTok, tenha repertório criativo, goste de pensar conteúdo de forma estratégica e consiga transformar ideias em planejamentos, roteiros, artes e textos que façam sentido para cada cliente. Se você gosta de comunicação, acompanha tendências, sabe organizar demandas e quer crescer em um ambiente dinâmico, essa oportunidade pode ser para você.

Atribuições Organizar o calendário editorial dos clientes Planejar conteúdos com foco estratégico para Instagram e TikTok Criar artes gráficas para redes sociais Desenvolver copys para posts, legendas e materiais de comunicação Criar roteiros para vídeos e conteúdos em diferentes formatos Acompanhar tendências, referências e oportunidades criativas para os perfis Organizar tarefas e fluxos de trabalho no Trello Contribuir com ideias, melhorias e soluções para a rotina da equipe

Requisitos Conhecimento em estratégias digitais, com foco em Instagram e TikTok Boa escrita e habilidade para criação de copy Criatividade para pensar conteúdos, campanhas e roteiros Conhecimento em Canva Conhecimento em Trello Organização para lidar com múltiplos clientes e demandas Proatividade no dia a dia Agilidade, responsabilidade e atenção aos detalhes Gostar de acompanhar novidades, tendências e movimentos do digital

Diferenciais Estar cursando Publicidade e Propaganda, Marketing ou áreas afins Ter repertório de conteúdo e boa percepção estética Ter familiaridade com criação de conteúdo para diferentes nichos

Assistente comercial

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

descrição da empresa

ana frazao estetica avancada é uma clínica especializada em procedimentos estéticos avançados com foco em bem-estar e resultados de alta qualidade. a empresa oferece atendimento personalizado valorizando a experiência de cada cliente em um ambiente acolhedor e profissional. a equipe atua com tecnologia atualizada e práticas seguras para garantir excelência nos serviços. quem integra o time encontra um ambiente colaborativo com oportunidade de aprendizado e desenvolvimento constante na área de estética. descrição do cargo

o cargo de assistente comercial na ana frazao estetica avancada é responsável pelo atendimento presencial e remoto de clientes esclarecendo dúvidas sobre serviços preços e condições comerciais. no dia a dia realiza prospecção de novos clientes atualiza cadastros agenda avaliações e procedimentos e acompanha retornos pós-atendimento para fortalecer o relacionamento. também apoia a gestão comercial organizando informações de vendas elaborando relatórios simples e contribuindo com campanhas promocionais e ações de divulgação. este é um cargo full time e on-site com atuação presencial em florianópolis sc. qualificações experiência na área comercial com atuação em rotinas de vendas acompanhamento de metas e organização de fluxo comercial. habilidade em prospecção de clientes identificação de oportunidades e manutenção de carteira com foco em relacionamento contínuo. noções de gestão comercial incluindo apoio a controle de indicadores elaboração de relatórios básicos e suporte a estratégias de vendas. comunicação clara e cordial com capacidade de escuta ativa argumentação e resposta rápida às demandas de clientes internos e externos. atuação em atendimento ao cliente presencia,l telefônico e digital garantindo acolhimento resolução de problemas e fidelização. desejável vivência em clínicas de estética ou serviços de saúde conhecimentos básicos em ferramentas de crm domínio de informática e redes sociais e ensino médio completo sendo valorizado curso técnico ou superior em áreas como administração marketing ou estética.