Offerte Lavoro Gestão 2026 | Euspert

Pesquisador

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Faça parte da revolução na produtividade do canavial brasileiro e impulsione a bioenergia rumo a um mundo descarbonizado!

O CTC está em busca de um(a) Pesquisador(a) I para compor nosso time de Entomologia | Resistência de Insetos-Praga (P&D Biotecnologia)

Este profissional atuará na geração de evidências científicas que suportem o monitoramento da resistência de insetos-praga a tecnologias biotecnológicas, conduzindo bioensaios e estudos experimentais que contribuam para a tomada de decisão e para a sustentabilidade do pipeline de inovação do CTC.

Principais responsabilidades:

Apoiar estudos de monitoramento da resistência de insetos-praga a tecnologias biotecnológicas
Conduzir e acompanhar bioensaios laboratoriais de suscetibilidade
Realizar coleta, triagem, identificação, manutenção e multiplicação de populações de insetos
Apoiar a criação de insetos em laboratório
Registrar, organizar e analisar dados experimentais
Auxiliar na elaboração de relatórios técnicos, apresentações e materiais de suporte
Participar de atividades de campo, quando necessário
Cumprir protocolos, boas práticas laboratoriais, normas de biossegurança e procedimentos internos

Formação desejada:

Graduação completa em Agronomia, Engenharia Agronômica, Ciências Biológicas, Biotecnologia ou áreas correlatas
Desejável mestrado em andamento ou concluído em Entomologia, Entomologia Agrícola, Proteção de Plantas, Fitossanidade ou áreas relacionadas
Inglês avançado

Local e modelo de trabalho:

Piracicaba, SP — (Presencial)
Regime de contratação: CLT

Benefícios:

Participação nos Resultados
Assistência Médica e Odontológica
Auxílio Medicamento
Seguro de Vida
Previdência Privada
Restaurante no CTC
Fretado — Piracicaba ou Campinas
Gympass / Wellhub

Por que escolher o CTC?

Liderança global em inovação: estamos na vanguarda das pesquisas com cana-de-açúcar, utilizando as técnicas mais avançadas de melhoramento genético e biotecnologia para criar o mais completo portfólio de variedades.

Infraestrutura de ponta: nossa sede em Piracicaba (SP) abriga laboratórios reconhecidos como os mais modernos do país, além de mais de 40 polos de experimentação espalhados pelo Brasil e um centro de pesquisa em Saint-Louis (Missouri, EUA).

Equipe apaixonada e dedicada: nosso time é movido pela ciência e pelo propósito de superar os desafios do setor, garantindo excelência e inovação no campo.

Nossa cultura:

Colaboração ágil — trocamos conhecimento sem perder velocidade.

Alta performance — entregamos resultados com excelência na execução.

Atitude inovadora — transformamos ideias em soluções de alto impacto.

Sucesso do cliente — o cliente está no centro de nossas decisões.

Se você é movido pela ciência, pela inovação e quer causar um impacto real, o CTC é o lugar certo para você. Junte-se a um time em pleno crescimento exponencial, com espaço real para seu desenvolvimento profissional.

Somos uma empresa para todos: respeitamos, incluímos e valorizamos.

Oportunidades Atibaia Saneamentos - Cadastre-se

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

JOB DESCRIPTION

Ser a Melhor Empresa de Saneamento PARA o Brasil. Nascemos em 2017 com esse compromisso. Desde então, estamos presentes em 39 municípios, com mais de 2,5 mil colaboradores, 6 milhões de clientes e o propósito de atuar da melhor forma para levar saneamento às populações atendidas, ajudando o país a alcançar a universalização dos serviços de água e esgoto. O saneamento básico no Brasil está no momento de transformação e marcado por novos projetos de expansão. Para o nosso time, buscamos pessoas protagonistas e dispostas a inovar, atuando como agentes transformadores em prol do nosso objetivo. Alinhado ao nosso DNA, queremos promover um ambiente de trabalho sustentável, desenvolvedor e seguro. Local de Atuação:

Atibaia Saneamentos SP RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

A Atibaia saneamentos está contratando para vagas operacionais e técnicas. REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Ensino médio completo Ensino Técnico Completo CNH B Definitiva e com validade em dia ADDITIONAL INFORMATION

Nossos Benefícios Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos: Saúde, bem-estar e qualidade de vida • Plano de Saúde extensivo aos dependentes • Plano Odontológico extensivo aos dependentes • Serviço de Telemedicina • Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito • Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores • Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis • Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass) • Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços • Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos) • Seguro de Vida ‍‍‍ Família e Apoio Pessoal • Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida ️ Alimentação • Vale alimentação • Refeitório ou vale-refeição (conforme operação) • Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade) Mobilidade • Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga) Incentivos Financeiros • Salário compatível com o mercado • PLR – Participação nos Lucros e Resultados • Empréstimo Consignado Desenvolvimento e Carreira • Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem • Programas de mentoria pontuais *Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.

EXECUTIVO DE VENDAS

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

EXECUTIVO DE VENDAS

Belo Horizonte - MG

• Graduação em Administração, Marketing, Vendas ou áreas correlatas;

• Experiência em vendas B2B;

• Experiência em vendas elétricas.

profissional será responsável por realizar vendas, prospectar clientes e prestar suporte, fidelizando à marca. Inclui identificar necessidades, elaborar propostas, negociar contratos, registrar pedidos e acompanhar pós-venda.

Líder de Ativação e Manutenção | Jaraguá do Sul

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

JOB DESCRIPTION

Estamos em busca de um/uma astronauta para entrar na nave do #TeamAtivação. Você irá auxiliar remotamente as equipes em campo, configurar os equipamentos mais tops das galáxias, verificar a execução das visitas técnicas, lidar com desafios lógicos de rede, auxiliar as filiais da Unifique em dúvidas técnicas... Pera aí, meu! Tudo isso? Calma, você não estará sozinho(a)! Nossa nave está repleta de astronautas experientes e cheios de vontade em te ajudar nessa jornada. Tá esperando o que? Aproveita, manda seu currículo e bora voar juntos! Esta e as demais vagas anunciadas estão disponíveis para PcD RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Promover reuniões de feedback e avaliações de desempenho na equipe; Monitorar e avaliar as filas dos canais de atendimento oficiais da companhia; Identificar necessidades de treinamentos na companhia; Garantir o cumprimento de prazos de atendimento e resolução do problema do cliente; Confeccionar relatórios de produtividade e eficiência do departamento e equipe; Seguir e aplicar os padrões de qualidade da companhia; Garantir que as equipes de atendimento ao cliente estejam treinadas e qualificadas para a função; Repassar informações para os superiores sempre que necessário. REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Habilidades: Boa comunicação, organização e responsabilidade. Formação: Ensino superior completo ou em andamento na área. ADDITIONAL INFORMATION

Horário de trabalho:

Segunda a Sexta-feira, das 8h as 12h e das 13h12 as 18h. Oportunidade para trabalhar presencialmente, na cidade de Jaraguá do Sul, SC. Benefícios para quem trabalha aqui

Plano de Saúde

Convênio Odontológico

Convênio com Farmácias

Seguro de Vida

Vale Transporte

Vale Alimentação

Auxílio Educação ‍ Internet cortesia

Auxílio Material Escolar

Auxílio Cegonha

PPR - Programa de Participação nos Resultados

Quinquênio - premiação por tempo de casa

Acolhimento Psicológico

Auxílio Creche

Auxílio filhos com deficiência

Presente de Aniversário

Uniformes e equipamentos Parcerias Descontos em serviços Unifique Nossa missão é facilitar a vida das pessoas, temos orgulho de fazer parte do futuro e queremos transformar nossos clientes em verdadeiros fãs!

Desde 1997 somos guiados pela centralidade no cliente, oferecendo soluções em telecomunicações para residências, empresas e governos. Temos atitude inovadora e combinamos tecnologia de ponta a um atendimento personalizado que faz toda a diferença. Nascemos em Timbó, Santa Catarina, e evoluímos através de mudanças significativas: novas conexões, tecnologias emergentes e novas demandas de clientes e usuários. Expandimos nossa presença em diversas cidades nos estados do Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná, mantendo sempre um atendimento de excelência e um relacionamento transparente e honesto. Em 2021 vencemos o leilão do 5G e assumimos a missão de levar essa tecnologia inovadora a 670 municípios com até 30 mil habitantes até o final de 2029. Esse marco na nossa história vem acompanhado de vários reconhecimentos pela Anatel, como a Melhor Operadora de Banda Larga do Sul do Brasil, por seis anos consecutivos! Desenvolvemos soluções para o futuro das pessoas e geramos oportunidades de crescimento para quem faz acontecer! Tudo isso com muita colaboração e valorizando a alta performance. Aqui, mais do que participar, você vai construir junto! Faça parte do futuro com a gente! Unifique, desde 1997 facilitando a vida das pessoas! Todas as nossas oportunidades estão disponíveis para Pessoas com Deficiência Benefícios para quem trabalha aqui

Plano de Saúde

Convênio Odontológico

Convênio com Farmácias

Seguro de Vida

Vale Transporte

Vale Alimentação

Auxílio Educação ‍ Internet cortesia

Auxílio Material Escolar

Auxílio Cegonha

PPR - Programa de Participação nos Resultados

Quinquênio - premiação por tempo de casa

Acolhimento Psicológico

Auxílio Creche

Auxílio filhos com deficiência

Presente de Aniversário

Uniformes e equipamentos Parcerias Descontos em serviços Unifique

Pessoa Analista User Experience Sênior

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

O Banco Carrefour é a maior Fintail do Brasil e braço financeiro do Grupo Carrefour Brasil, único varejista com banco próprio. Com a missão de melhorar a vida das famílias brasileiras, dando acesso ao crédito e serviços financeiros inovadores, o Banco Carrefour é um dos maiores emissores de cartão de crédito do país, atendendo a milhões de brasileiros. Se você compartilha dos mesmos valores e quer embarcar com a gente na missão de melhorar a vida das famílias brasileiras, venha fazer parte do nosso time! #bancocarrefour DO DISCURSO À PRÁTICA Sobre a área:

Nossa equipe de Design está no centro da criação de estratégias que transformam o relacionamento com o cliente em experiências memoráveis e sustentáveis. Atuamos de forma integrada para converter objetivos de negócio em propostas de valor reais, colaborando diretamente com os times de Produto e Tecnologia para garantir que cada interação na jornada do usuário seja fluida, desejável e escalável. Desafios dessa posição:

Como profissional sênior neste time, seu foco será a estruturação e a evolução de programas de fidelidade e recompensas. Seu dia a dia envolverá: Estruturar e evoluir programas de fidelidade e relacionamento que estejam plenamente integrados às jornadas e experiências dos nossos produtos. Definir e implementar mecânicas de engajamento e gamificação, como missões, níveis, progressão e recompensas, zelando pela coerência com a experiência do usuário. Traduzir estratégias complexas de negócio em propostas de valor claras e compreensíveis para o cliente final. Co-criar soluções inovadoras com designers, product managers e desenvolvedores, garantindo a viabilidade técnica das entregas. Incorporar princípios de design comportamental, como nudges e motivadores, para otimizar as experiências. Assegurar a consistência entre a comunicação, o produto e os incentivos oferecidos, evitando fragmentações na jornada. Acompanhar métricas de experiência e negócio, como engajamento, retenção, frequência e LTV, para promover a melhoria contínua das soluções. Liderar testes e experimentações com foco constante na evolução da experiência do usuário. Você precisa ter: Experiência com programas de fidelidade e estratégias de engajamento. Experiência prévia com produtos digitais. Conhecimento em conceitos de UX (User Experience), mesmo que não tenha atuado diretamente como Designer. Domínio de conceitos de economia comportamental e gamificação. Capacidade analítica para leitura de dados e tomada de decisão orientada por métricas. Forte habilidade de colaboração e influência em times multidisciplinares para equilibrar necessidades de negócio e valor para o usuário. #LI-Hybrid

Requirements

Studies

University education

Benefits

Previdência Privada TotalPass Auxílio Creche Vale Refeição Vale Alimentação PAC- Programa de Apoio ao Colaborador: Restaurante no Local PLR (Bônus Anual) Anuidade Gratuita no Cartão de Sócio Sam’s Club Auxílio farmácia Seguro de Vida Desconto em compras usando Cartão Carrefour Assistência Médica e Odontológica Vale transporte/fretado Licença Maternidade / Paternidade Estendida Benefício Ótica

Associate II, Pharmacovigilance - Brazil - Remote

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

What the Associate II, Pharmacovigilance does at Worldwide

Responsible for the collection, processing, evaluation and reporting of incoming Serious Adverse Event (SAE) data according to applicable regulatory guidelines/requirements, Worldwide Standard Operating Procedures (SOPs) and project specific instructions. Serves as Lead PV Associate on moderate to large sized studies that are moderate to complex in scope of work with moderate support from senior staff.

What you will do

Author Safety Management Plan for assigned studies Attend and present at Investigator Meetings Review incoming SAE data for completeness and accuracy Perform data entry in the Safety Database and/or complete applicable tracking of incoming safety information Perform QC of SAEs processed by other PV Associates Generate regulatory reports and perform safety submissions as needed

What you will bring to the role

Strong understanding of medical and scientific terminology, of the principles of clinical assessment of adverse drug events, of international regulations and of reporting requirements Strong understanding of computer technology, and management of relational database systems, including extraction of data Excellent organizational skills and ability to handle multiple competing priorities within tight timelines Consistently demonstrates commitment, dependability, cooperation, adaptability and flexibility in executing daily tasks and responsibilities

Your experience

Minimum of 3 years of pharmacovigilance experience (pre-approval clinical trials) Bachelor’s degree in science related field, nursing or equivalent combination of relevant education and experience Computer literacy and strong working knowledge of MS Office applications (Excel, PowerPoint, Word) Excellent written and verbal communication skills Excellent organization skills and attention to detail Demonstrated ability to handle multiple competing priorities while adhering to applicable timelines Ability to work independently, prioritize work effectively and work successfully in matrix team environment Ability and willingness for potential limited travel (domestic and international) as needed (attend Investigator Meeting, project kick-off meeting and/or bid defense meeting) Fluent in written and verbal English

Líder de Instalação Mecânica

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

O Grupo Dürr é uma das empresas líderes mundiais em engenharia mecânica e de instalações, com ampla experiência em automação, digitalização e Indústria 4.0. Nossos produtos, sistemas e serviços permitem mais eficiência e sustentabilidade nos processos de fabricação em diferentes setores, como a indústria automotiva, engenharia mecânica, química, farmacêutica, refrigeração e moveleira. Possuímos mais de 18.000 colaboradores em 33 países, operando globalmente com nossas marcas:

DÜRR : Líder de sistemas de pintura e montagem final, bem como tecnologia de máquinas e robôs para produção de veículos.

Responsabilidades Liderança e orientação da equipe de montagem e instalação mecânica; Garantia de cumprimento do cronograma estabelecido; Elaboração de relatórios diários e semanais das atividades realizadas; Realização de atividades de montagem mecânica de acordo com o projeto.

Requisitos: Técnico/Tecnólogo em Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas; Conhecimento em leitura e interpretação de projetos; Conhecimento em instalação mecânica; Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais; Diferencial: Inglês Intermediário.

Queremos te conhecer! :)

GREIDISTA | INFRA 81 | MINA BRUCUTU

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Executar trabalhos de perfuração e demolição com martelete e/ou perfuratriz, operando seus comandos, a fim de realizar aberturas para execução de detonações seguindo as especificações técnicas e as normas de segurança;

Identificar situações de risco em sua área de trabalho, a fim de realizar a devida comunicação ao Setor de Segurança do Trabalho, através do formulário de Comunicado de Riscos;

Atua preventivamente seguindo as diretrizes de segurança, saúde e meio ambiente, a fim de eliminar/neutralizar os desvios dos processos tornando o ambiente de trabalho controlado;

Obedecer às normas relativas à segurança seguindo o mesmo procedimento quanto a Análise de Riscos e a utilização de EPI´s, de modo a preservar as condições mínimas de segurança nos trabalhos e integridade pessoal;

Executar e/ou orientar os trabalhos de descida de rampa, de corte e aterro, utilizando-se de ferramentas apropriadas, a fim de obter a inclinação especificada nos taludes, evitando excessos ou faltas que impliquem em atrasos frente ao cronograma da obra.

Acompanhar e controlar os serviços de terraplenagem e pavimentação, através de orientações às atividades dos operadores de máquina nos serviços de corte, aterro e acabamentos, a fim de obter as cotas previamente determinadas pela Topografia;

Efetuar a medida dos cortes e aterros, e sinalizar quando a altura do terreno estiver adequada aos parâmetros determinados;

Verificar se existem estacas caídas no trecho e solicitar junto à Topografia a sua recolocação e nivelamento.

Calcular e controlar a distribuição de materiais da rampa, definindo o número de viagens a serem jogadas entre estacas, a fim de evitar falta ou sobra de material.

Realizar o controle de materiais e equipamentos, quando necessário;

Requisitos:

Experiência na área.

Curso Técnico.

Business Partner de RH

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Reponsabilidades: Promover nosso modelo de liderança, vinculando-o de maneira constante à nossa estratégia organizacional; Garantir o correto uso e implementação das práticas de liderança, por meio do acompanhamento dos clientes internos; Conectar os desafios e a ambição e visão da organização às necessidades das equipes que compõem o negócio; Ser consultor interno aos líderes, trabalhando em estreita colaboração para o engajamento e gerenciamento das equipes, fornecendo orientação e facilitando a resolução de conflitos; Colaborar com a criação de uma cultura organizacional sólida, promovendo um ambiente trabalho saudável, seguro e motivador; Comunicar de maneira eficaz e construir relações; Atuar como facilitador no desdobramento de políticas, processos, projetos e programas de Recursos Humanos

(Hard e Soft HR)

nas unidades de negócio atendidas; Identificar demandas de Recursos Humanos: gaps de conhecimento, desalinhamentos à cultura da empresa; Dar suporte às áreas especialista de RH na construção das estratégias e execução dos temas de Recursos Humanos

(Hard e Soft HR: Operações de RH – Onboarding, Admissão, Ponto, Benefícios, Desligamentos, Remuneração, Estrutura, Capacitação, Desenvolvimento, Clima e Cultura) Acompanhar e auxiliar a mensuração dos resultados de todas as iniciativas de Recursos Humanos, garantindo os devidos registros e a definição e aplicação de planos de ação; Dar suporte as unidades de negócio atendidas, de forma a garantir um bom monitoramento do engajamento dos colaboradores, bem como uma atuação de Coach/Mentor com níveis de gestão. Atuação em todas as frentes de RH:

Hard e Soft HR: Operações de RH – Onboarding, Admissão, Ponto, Benefícios, Desligamentos, Remuneração, Estrutura, Capacitação, Desenvolvimento, Clima e Cultura) Requisitos: Ensino superior completo; Domínio em processos, projetos e programas te todas as frentes Recursos Humanos Vivência anterior como BP de RH;

Gestor(a) de Unidade - Santarém/PA

Tue, 11 Aug 2026 00:00:00 GMT

Somos a maior rede de ortodontia do Brasil! Nascemos com o propósito de democratizar e modernizar o atendimento odontológico, por meio de um serviço humanizado, de qualidade e com valores acessíveis. Temos

mais de 20 anos

de atuação, com mais de

350 unidades

espalhadas por todo Brasil e mais de

8 milhões de clientes

que carregam satisfeitos a marca OrthoDontic em seus sorrisos. Aqui, você encontra oportunidades para crescer e transformar sorrisos com a gente. Junte-se à OrthoDontic e faça parte dessa jornada de sucesso! /n

Ensino Superior completo em administração e/ou áreas afins; Informática intermediária; Atendimento e negociação a cliente; Gestão de pessoas; Técnicas de vendas; Analises de indicadores; Técnicas de persuasão; Habilidades para se comunicar.

Competências

Comunicação:

Comunicação, Redação e gramática, Negociação, Fluência verbal, Boa dicção. Sociais:

Relacionamento interpessoal; Trabalho em equipe; Gerenciamento de conflitos. Comportamentais:

Empatia; Ética; Comprometimento; Assertividade; Discrição; Dinamismo; Responsabilidade. Organizacionais:

Gerenciamento de tempo; Planejamento e organização; Liderança; Atuação estratégica; Saber trabalhar sob pressão. /n

Seguir as instruções de trabalho determinadas em manual de procedimento padrão da empresa; Manter seu local de trabalho sempre limpo e organizado. Participar do processo de elaboração do plano anual de vendas, propondo metas, estratégias, táticas e ações específicas para o cumprimento dos objetivos estabelecidos com relação ao faturamento e ao lucro da clinica. Analisar o volume de faturamento e propor alternativas para o cumprimento do programa mensal de vendas; Organizar e supervisionar a distribuição das metas de vendas da área comercial, prestando apoio gerencial à equipe para o cumprimento dos objetivos estabelecidos; Realizar visitas às instituições de ensino para divulgar e executar o projeto Lição de Sorriso Supervisionar as atividades diárias da clinica prestando assistência a toda equipe, treinando, cobrando e direcionando as atividades no intuito de que todas as atividades sejam concluídas de acordo com os processos pré-definidos pela clinica. Promover a constante melhoria e excelência no atendimento aos clientes junto aos profissionais dentistas, através de reuniões com todos os envolvidos de acordo com o padrão de atendimento exigido pela clinica. Atender o cliente com insatisfações em relação ao tratamento, propondo soluções Identificar meios de publicidade, visando manter o nome da empresa sempre em evidência. Preparar as previsões de pagamentos diários, semanais, mensais ou conforme necessidade Controlar e conferir contratos e faturas de prestação de serviços, visando efetuar os pagamentos nos prazos estabelecidos; Fazer conciliação diária das contas bancárias e de cartão de crédito; Classificar as notas fiscais de fornecedores, para efeitos contábeis, de fluxo de caixa e de custos; Fazer as atividades do contas a pagar e a receber Analisar os cálculos de processamento da folha de pagamento; Enviar documentos de movimentações administrativas e financeiras à contabilidade; Realizar atividades externas para pagamentos, depósitos em banco, entre outros Triar currículos, realizar entrevistas, realizar dinâmicas de seleção e contatar candidatos; Convocar candidatos para testes e entrevistas de seleção, bem como aplicar e analisar testes, fazendo as observações e recomendações em relação à indicação do candidato para o cargo; Recepcionar e promover a integração dos novos funcionários; conduzindo programas de treinamento, visando sua rápida adaptação e entrosamento com as respectivas equipes; Realizar entrevistas de desligamento, a fim de identificar causas de rotatividade, absenteísmo e outros fatores que possam influenciar no comportamento dos funcionários, Desenvolver e realizar pesquisas de atitudes e percepções, visando identificar necessidades internas e pontos de insatisfação e propor possíveis intervenções Gerenciar todas as rotinas de departamento pessoal na admissão, manutenção e desligamento; Administrar as agendas e horários dos profissionais dentistas garantindo o atendimento de todos os pacientes da clínica. Gestão e controle de estoque; Participar de treinamentos técnicos e/ou comportamentais promovido pela empresa